VCV é uma grande oportunidade para obter uma imagem completa de um candidato antes de conhecê-lo ou ela. It's feito remotamente, sem agendamento e cancelamentos; assistir vídeos gravados a qualquer hora e em qualquer lugar. Você pode fazer qualquer pergunta, configurar qualquer tempo para a preparação e ver como o candidato responde, a fim de decidir se ele / ela se qualifica para uma entrevista cara a cara. Isso é especialmente útil na contratação remota. Aqui & #39; é como funciona: Depois de um pequeno questionário sobre sua vaga de emprego, o bot VCV produz uma landing page atraente e fornece um link que pode ser compartilhado em uma variedade de plataformas: mensageiros, página de carreira da empresa, conselhos de emprego, mídia e etc. Com o link na mão, os candidatos podem aplicar e gravar suas respostas para suas perguntas em formato de vídeo. Comece o bot! Entrevista de vídeo - obter respostas em formato de vídeo e avaliar um candidato & #39;s dura & soft skills. Não há necessidade de uma reunião ao vivo - o candidato vê as perguntas pela primeira vez. Se quiser, pode haver limites de tempo e as respostas podem ou não ser regraváveis. Isto é o que o candidato & #39; s resposta vai parecer. Criar qualquer teste de conhecimento ou habilidades Crie várias perguntas, configure limites de tempo e faça uso do recurso anti-cheat - é ótimo para testes on-line e remoto. Faça perguntas em áudio, vídeo, imagem e formato de texto. Com este formato único de Q&A gravado, VCV também é uma ótima ferramenta para introduzir as pessoas um ao outro durante o processo de embarque. Pense em algumas perguntas engraçadas e deixe a equipe respondê-las. Todos os novos funcionários começarão com assistir vídeos e fazer o seu próprio. Após a fase de pré-screening você pode encontrar candidatos on-line com a ajuda de VCV. Agendar entrevistas através da plataforma, enviar convites para calendários, fazer comentários durante a chamada e salvar gravações. Organizar chamadas de grupo - esta é uma grande oportunidade para candidatos a emprego para atender aos seus membros da equipe, e para você tomar a decisão e fazer uma oferta de emprego!